分类 企业改制 下的问题

劳动纠纷

wengti……问:
  你好,公司10月10日通知我们工资改革,公司把9月份的工资都按新规来计算,我想知道公司这样是否合法?还有,公司按新规所发的工资都偏少,又没有工资条

医保提问

阿茂整饼问:
  本人1987年进入广东某省级企业工作,2004年合同期满离职。期间该企业没有给我办理医疗保险,现在我即将退休,医保年限却未够,需补钱。请问,我可否要求该单位为我承担该项费用或为我补全在职期间的医疗保险

被人冤枉开除,能告店么

june_h……问:
  其实公司效益很不好。拖了很多欠款。供应商现场送货的时候。A无意说了一句话,说,“公司不给款,那就把货拉回去呗。”供应商当日就真把货拉回去了,(原来就有很多欠款没给)。
结果,A被公司开除。说是A的行为,给公司造成巨大损失。

问题是,公司的效益本来就很不好。工资都已经3个月没有支付了,养老金也是4个月没有交。公司就是找个理由开除人。

能告公司么?会赢么?